[강한 리더] 상호작용을 촉진시키는 경청
스피치·커뮤니케이션
※ 기업규모별 지원금 안내
중소기업: 원 / 중견기업: 원
/ 대기업: 원
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강의금액 :
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지원금액
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교재금액
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배송비용
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강의목표
1. 듣기 수준에 따른 경청 단계를 구분하여 설명할 수 있다.
2. 들은 것을 요약하여 말하는 기술을 설명할 수 있다.
강의내용
퍼실리테이터에게 질문보다 더 중요한 것은 경청이다. 듣기 수준에 따른 경청 종류를 살펴보고, 진행된 사항에 대해 되돌아볼 수 있는 요약 기술에 대해 알아보자.
학습대상
1. 퍼실리테이션 상황에서 경청하는 방법을 알고 싶은 리더
2. 경청하며 요약하는 기술을 알고 싶은 리더
추가정보
학습방법 : 마이크로러닝
학습정원 : 100명
근로자 직업능력개발훈련 수강포기 시 패널티
훈련수강 중
수강포기한 경우 지원한도액이 차감됩니다.
| 수강포기 횟수 |
1회 |
2회 |
3회 이상 |
| 지원한도액 차감 |
20만원 |
50만원 |
100만원 |
학습목차
- [강한 리더] 상호작용을 촉진시키는 경청
- 1. [강한 리더] 상호작용을 촉진시키는 경청15 분